Recursos Humanos

Valorizar e fortalecer a relação com seus colaboradores são premissas para o bom desempenho empresarial e é o compromisso do Grupo Barralcool.

O grupo acredita na força de uma equipe qualificada e comprometida, por isso, oferece oportunidade de crescimento profissional através de progressão na carreira e benefícios educacionais.

Os treinamentos são executados visando o aprimoramento e desenvolvimento profissional com ênfase na qualidade, segurança e bem-estar dos colaboradores. Anualmente todos participam de atividades de treinamento como cursos, palestras, seminários e visitas técnicas.

Os programas em parceria com instuições como SENAI, SESI, SENAR entre outros incentivam a formação técnica, e a participação em cursos de especialização. Assim como programas de iniciação profissional, como jovem aprendiz, e programas de estágio e trainee oferecem oportunidade a jovens da comunidade para ingressarem no mercado de trabalho através da Barralcool.

Mais de um milhão de brasileiros trabalham hoje no setor sucronergético, um dos que mais geram emprego formal no país. Em 2008, o governo federal, os trabalhadores e os empresários do setor sucroenergético assinaram o Compromisso Nacional para Aperfeiçoar as Condições de Trabalho na Indústria da Cana-de-Açúcar. Trata-se de uma iniciativa pioneira, que vai proporcionar um vigoroso salto de qualidade nas condições e relações de trabalho, particularmente nas atividades desenvolvidas no campo. Se uma máquina elimina cerca de 80 empregos no corte manual da cana, sua introdução também resulta em cerca de 20 novos empregos mais qualificados e melhor remunerados (operador de colhedeira, tratorista, soldador, mecânico de manutenção, etc.). Com a substituição gradual do corte manual da cana pelo mecanizado, foram implantados programas como o RenovAção, que está requalificando anualmente mais de 6 mil pessoas impactadas pelo fim da colheita manual . Além da requalificação para o próprio setor sucroenergético, também são oferecidos pelo Grupo Barralcool treinamentos  profissionalizantes para atividades em outros setores, como os de serviços industriais e agrícolas, criando novas oportunidades para cortadores migrantes e locais.

Todas essas ações contribuem para o perfil profissional comprometido e de qualidade que é a marca dos colaboradores do Grupo Barralcool.

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